近日，海陵區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)通過線上開庭的方式就一起工傷待遇勞動(dòng)爭議案件進(jìn)行了“互聯(lián)網(wǎng)+”庭審。庭審結(jié)束后，仲裁員又分別與當(dāng)事人進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻交流，開展線上調(diào)解工作，最后雙方達(dá)成調(diào)解意向，該勞資糾紛“隔空”化解。
此次線上庭審是海陵區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁院在當(dāng)前的疫情防控背景下，對開展“互聯(lián)網(wǎng)+”仲裁庭審工作的有力嘗試，在全市率先開啟了“互聯(lián)網(wǎng)+”仲裁工作新模式，在省內(nèi)也屬領(lǐng)先。
海陵區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁院副院長楊君說，此次實(shí)施的“互聯(lián)網(wǎng)+”遠(yuǎn)程視頻仲裁，主要依托“騰訊會(huì)議”系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了多方高清音視頻庭審，實(shí)時(shí)庭審記錄畫面，手機(jī)、電腦、WEB一鍵入庭，支持預(yù)定庭審，確保庭審信息提前送達(dá)。
在整個(gè)庭審過程中，仲裁員全面把控庭審節(jié)奏，音視頻清晰流暢，庭審過程規(guī)范有序，該案網(wǎng)上庭審成功進(jìn)行。最后雙方達(dá)成調(diào)解意向，該勞資糾紛也實(shí)現(xiàn)了“隔空”化解。據(jù)悉，該院同時(shí)已與電信部門達(dá)成合作意向，下步將采用電信專業(yè)化“云會(huì)”系統(tǒng)，更好的在疫情期間做好“無接觸”式庭審。
據(jù)了解，新冠肺炎疫情發(fā)生以來，海陵區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁院通過發(fā)布公告和一對一聯(lián)系等措施，積極引導(dǎo)當(dāng)事人通過網(wǎng)上調(diào)解、電話預(yù)約等方式，大力推行“不見面”調(diào)解仲裁服務(wù)，創(chuàng)新開展“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解仲裁”。
該院通過整合網(wǎng)絡(luò)資源，組織風(fēng)險(xiǎn)評估，數(shù)次進(jìn)行軟件系統(tǒng)調(diào)試，從而建立了線上開庭、遠(yuǎn)程調(diào)解模式，為當(dāng)事人提供了方便快捷的調(diào)解仲裁服務(wù)，既切實(shí)保障了人民群眾生命安全和身體健康，又推進(jìn)了勞動(dòng)爭議的高效處置，更促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，為下一步“互聯(lián)網(wǎng)+”調(diào)解仲裁全面推廣使用打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。記者顧佳 通訊員王衛(wèi)星