25日，南通通州“迎新春送溫暖·穩(wěn)崗留工”機械、電子行業(yè)專場網(wǎng)絡(luò)招聘活動在線上舉行。這也是2月以來該區(qū)舉行的第7場網(wǎng)絡(luò)招聘會，求職者投遞簡歷后，可足不出戶線上面試。截至25日，該區(qū)230家企業(yè)提供10840個崗位，涵蓋1228個工種。
通州區(qū)人力資源服務(wù)中心主任王宇慧介紹，除春節(jié)前舉行的兩場“迎新春送溫暖·穩(wěn)崗留工”綜合性網(wǎng)絡(luò)招聘會外，從正月初八開始，陸續(xù)舉辦五場大型公益網(wǎng)絡(luò)招聘會，持續(xù)鞏固疫情防控成果，穩(wěn)定就業(yè)形勢。
今年以來，通州區(qū)人社部門組織各鎮(zhèn)（街道、園、區(qū)）積極開展春節(jié)用工調(diào)查，涉及512家企業(yè)職工總數(shù)55031人，其中外來員工有20764人，“留通過節(jié)”有9350人，今年年用工總?cè)笨谠?5320人。在摸清企業(yè)“留通”外地員工數(shù)量、結(jié)構(gòu)、分布的基礎(chǔ)上，通州積極幫助階段性用工需求量較大的企業(yè)與生產(chǎn)不飽和、富余員工較多的企業(yè)加強對接，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)人力資源合理配置使用，有效緩解部分企業(yè)短期用工缺口，減輕相關(guān)企業(yè)用工成本。根據(jù)企業(yè)的用工需求，多頻次、分行業(yè)、分崗位舉辦特色鮮明的網(wǎng)絡(luò)專場招聘活動，多渠道發(fā)布用工信息，著力打造“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的全天候線上服務(wù)模式，做好企業(yè)、求職者雙向?qū)臃?wù)。
“招聘活動將為春節(jié)后企業(yè)開工復(fù)工、群眾節(jié)后務(wù)工提供堅強保障?！蓖ㄖ輩^(qū)人社局局長李銳表示。
通訊員 沈維維 沈婷
記者 印春湘